INSIGHT: Un modello per i percorsi di Coaching in contesti di transizione e incertezza

Evento italiano / MasterClass

FACILITATORE: Silvana Dini e Carmela De Michele

Il modello nasce come strumento per coach e coaching psychologist che supportano i loro coachee in significative transizioni di vita facilitando l’autogestione delle transizioni future.

INSIGHT© offre un modello di resilienza alla transizione, fondata sulla teoria, ricerca, tecniche e interventi della psicologia positiva. Fa riferimento al Developmental Coaching, “facilita la mediazione efficace delle transizioni chiave della vita, sostiene una crescita e uno sviluppo positivi.“

INSIGHT© può essere utile anche a livello individuale, per promuovere la resilienza e la prosperità durante i periodi di transizione.

Il modello suggerisce che i tempi di transizione e di incertezza possono

• fornire un’opportunità di crescita personale

• anche portare a un maggiore benessere

I tempi incerti richiedono un’attenzione ancora maggiore alla cura di sé e alla resilienza, che potrebbe avere benefici futuri di lunga durata.

Apprendimenti

Durante la masterclass i partecipanti potranno:

· Comprendere il modello di coaching INSIGHT©

· Sperimentare le singole aree del modello

· Comprenderne le caratteristiche distintive

· Riflettere e discutere sulle applicazioni reali del modello di coaching

Carmela De Michele

Senior HR Consultant e Executive coach (PCC). Consigliere SCP Italy e docente nel Master in Business Coaching Psychology (Università Europea di Roma in partnership con SCP Italy). Affianco le parsone e le organizzazioni nella gestione del cambiamento con programmi di sviluppo e supporto alla leadership.

Silvana Dini

Coaching Psychologist (FISCPAccred), Coaching Supervisor (ISCP Accred), Consulente di Direzione. Co-fondatore e Consigliere SCP Italy, Honorary Vice President ISCP. Condirettore del Master in Business Coaching Psychology (Università Europea di Roma in partnership con SCP Italy). Supporto e facilito lo sviluppo della leadership e dell’autoefficacia di executive manager, manager e key people realizzando in partnership con i miei clienti programmi di Coaching 1to1, Team & Group coaching, Shadow coaching, Peer to Peer Coaching.

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